招募︱市场营销及洞察主管、乐见战略与发展总监助理
我们是乐平基金会，在本土实践社会创新已有20余年。自2014年始，我们确定新定位 — 社会创新先行探索者和生态系统的构建者，并成立“乐见”聚合平台(Believe to See Platform)，下分“乐见研学社”、“乐见工作室”和“乐见实验室”三大版块，致力于通过前沿知识的引进与开发、跨界创新人才的连接与赋能，以及突破性解决方案的先锋实验，构建并培育具有活力的社会创新生态，推动非优势群体的福祉提升，及社会与经济的整体共益发展。在这样一个战略愿景之下，基于我们多年经营积累的全球社会创新领导者网络的基础资源，2023年我们将全力聚焦社会创新生态的知识产品和服务模型的研发与生产，打造多元化的社交媒体传播矩阵，并持续推动创新型解决方案的探索与实践。因此，我们期望找到在价值观、见识、审美上与我们志同道合的伙伴，通过新连接创造新动能，致力于共同推动“商业向好”的发展潮流，以优质的产品和服务，促进企业和市场的高质量增长。同时，也让参与共创的你，能在其中探索出面向未来新职业发展的可能性。
市场营销与洞察主管
Community Marketing and Insights Executive职位所在地：北京或上海职位数量：1位
岗位职责：
[*]基于乐见社群发展目标，制定品牌营销策略及全年推广计划，执行相应预算计划
[*]结合乐见社群服务产品的营销需求，进行市场研究及用户洞察，独立产出营销推广方案并落地实施，对传播效果负责
[*]有良好的媒介基础和品牌思维逻辑，能够进行各类品牌物料的策划与创意落地，如新闻稿件、海报、宣传片、网站、短视频等
[*]经营和维护乐见社群，能够独立负责线上线下品牌市场推广活动，加深成员之间的交互，从中挖掘共创的机会，通过协调资源建立共益的合作机制，赋能社群成员创立社会实验性项目并予以孵化
[*]其它交办的临时性事务
任职资质：
[*]认同乐平的价值观和使命愿景，对社会创新(social innovation)、社会设计(social design)、社会营销(social marketing)有了解、有感知、且有深厚热情
[*]本科及以上学历，拥有新闻传播、广告、市场营销等专业优先，拥有广告公关公司、互联网公司市场营销的工作经验者优先
[*]拥有良好的创意和审美，优秀的文案能力、PPT制作能力者优先
[*]对B站、抖音、小红书等主流内容营销平台有深入了解
[*]学习能力、自驱力、抗压力强
[*]优秀的沟通能力、逻辑思维能力，擅长跨部门沟通协作
[*]优秀的英文读说写能力，适应70%以上的英文办公环境
乐见战略与发展总监助理
Assistant to Head of Believe to See Platform职位所在地：北京职位数量：1位
岗位职责：
[*]根据乐见年度工作计划，负责管理工作计划的执行进度，以及协调相关的跨部门事务
[*]配合完成项目筹款书的策划及编写，负责资助项目的进度管理，并在过程中及时做到风险预警，并快速反应，推动问题的有效解决
[*]配合设计和策划符合企业CSR或基金会等B端客户需求的合作项目，并重点跟进项目的执行过程，对进度和时间管理负责，必要时完成跨部门的统筹和资源协调，保证项目的高效推进
[*]配合策划、组织和执行各类国际和本土的交流会、研讨会、工作坊等活动
[*]撰写总监所需的有关报告和文件，并协助处理机构的重要来访和参观接待工作
[*]其它交办的临时性事务
任职资质：
[*]即将毕业的在读本科生、研究生、博士生或职场新人，拥有相关工作经验者优先
[*]对社会创新充满热情，有强烈的社会责任感
[*]桌面调研、学习能力、逻辑思辨能力强，能针对社会议题进行深度学习、思考和分析
[*]良好的协作、沟通与组织能力，思维开放，有自驱力，能创造性的解决问题
[*]拥有职业规范意识，懂得目标管理和项目进程管理
[*]英语听说读写优秀（如：能高质量完成英汉互译工作、能无障碍阅读英文网站资讯，能用英文做会议纪要等）
[*]我们认为求职信比简历更加重要，请在信中讲述你的故事以及你为何希望加入乐见工作。请将你的简历和求职信，以“姓名＋职位名称”的邮件标题，投递到以下任一邮箱：hr@lepingfoundation.org.cnwangjj@lepingfoundation.org.cn
[*]截止日期：2023年4月底
[*]宽敞明亮，激发话题的公共空间
[*]健身房、瑜伽冥想室
[*]饮料、现磨咖啡和有机水果自取的休息区
[*]免费午餐
▲乐平办公室一角，“老胡同里的新空间”
乐平基金会 乐平致力于共建一个包容发展的社会，与真切关心社会发展的人，共同创建解决社会问题的生态环境。作为社会创新的先行探索者，2002-2013年先后孵化培育了五家社会企业，涉及贫困女性就业、农村小额贷款、农村学前教育、生态信任农业领域。
作为社会创新生态系统的建设者，2014 年，SVP项目落地，探索引入跨界力量参与社会创新的方式；2017年，乐平成为《斯坦福社会创新评论》（SSIR）唯一的中文出版方，并连续六年作为“斯坦福中国社会创新峰会”的出品方，以全球领先的思想和经验，联接本土实践，构建社会创新领导者社群；同年，启动“共益企业”项目，致力于倡导“利益相关者经济”；2019 年，乐平建立社会创新和共益经济“乐见实验室”（Believe to See Lab），围绕乡村振兴、早期教育、残障融合、精神健康等重要社会议题，进一步探索跨界合作的行动路径和应用场景，直接服务弱势群体，为社群成员创造实践场域，持续探索规模化的可能性。在此基础上，乐平于2022年正式创立乐见聚合平台（Believe to See Platform), 致力于通过前沿知识的引进与开发、跨界创新人才的连接与赋能，以及突破性解决方案的先锋实验，构建并培育具有活力的社会创新生态，推动非优势群体的福祉提升，及社会与经济的整体共益发展。
乐见 乐见是乐平旗下孵化的中国社会创新与共益经济新势力创造者的聚合平台，旨在以社会设计作为核心方法论，聚焦共益经济与社会创新领域的知识生产、跨界连接与行动实验，打造一个共益发展、人人内心皆有依归的社会。乐见下分乐见学院、乐见工作室、乐见实验室三个主体版块，以《斯坦福社会创新评论》中文版为核心，持续引进并创造社会创新与共益经济的前沿思想、案例与方法论，并构建起了一个广泛连接而又深度交互的跨界社会创新领导者网络。基于自身的全球性视野和对于本土语境的深刻理解，乐见围绕企业、社会组织、政府在内各领域在社会影响力层面不同程度的需求，提供包含咨询、培训、议题策划与研究、企业共益化设计等在内的一系列优质服务，定制化地助力与实现从“问题意识”到“方案设计”、“实施”、“迭代”、“评估”的项目全周期落地。
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